O Grupo Royal Palm Hotels & Resorts alcançou a categoria “Transformador” na certificação ESG Pulse em 100% de seus empreendimentos. Com a recente certificação do Royal Palm Hall e média de 80 pontos na avaliação, a rede consolida a adoção de práticas ambientais, sociais e de governança em todo o portfólio.
DA REDAÇÃO
O processo de certificação ESG do Royal Palm começou no final de 2025. A ESG Pulse avalia a maturidade das práticas ambientais, sociais e de governança das organizações com base em critérios estruturados e evidências verificáveis.
Com a conclusão da avaliação do Royal Palm Hall, todas as unidades do grupo passaram a integrar a categoria “Transformador”, segundo patamar mais elevado do sistema de avaliação da ESG Pulse.
ESG chega a todo o portfólio Royal Palm
A conquista abrange diferentes perfis de empreendimentos do Grupo Royal Palm, incluindo resorts de lazer, hotéis econômicos, torres corporativas e centro de convenções.
É a primeira vez que todas as unidades da rede alcançam simultaneamente o mesmo nível de reconhecimento socioambiental em uma auditoria unificada. A pontuação média foi de 80 pontos.
O resultado, segundo o grupo, demonstra a incorporação das práticas ESG tanto à operação cotidiana quanto à estratégia dos negócios.
Sustentabilidade como estratégia de negócio
A certificação acompanha a estratégia da holding Arcel de transformar as diretrizes ESG em eficiência operacional, vantagem competitiva e geração de valor no longo prazo para acionistas, investidores, parceiros e hóspedes.
Para Camila Dias, acionista e integrante do Comitê de ESG do Grupo Royal Palm Hotels & Resorts, o resultado representa uma nova etapa na estratégia da companhia.
“Alcançar a categoria ‘Transformador’ em 100% do nosso portfólio com uma média de 80 pontos não é apenas um reconhecimento técnico, mas o reflexo de como a pauta ESG está no centro da nossa estratégia de negócios”, afirma.
Segundo Dias, a certificação demonstra que os princípios ambientais, sociais e de governança estão incorporados à cultura organizacional da rede.
“Cada vez mais a sociedade exige parceiros comprovadamente alinhados aos mais rigorosos padrões socioambientais e de governança”, acrescenta.
Para a executiva, a combinação entre qualidade dos serviços e impacto positivo contribui para fortalecer a reputação da marca, gerar valor aos acionistas e preparar os empreendimentos para o futuro da hospitalidade.
Royal Palm investe R$ 2,5 milhões em transição energética
A certificação ESG do Royal Palm está associada a iniciativas ambientais implementadas nos últimos anos. Entre elas está um investimento de R$ 2,5 milhões em transição energética.
O projeto prevê a substituição do sistema de aquecimento a gás por bombas de calor elétricas de alta eficiência.
Segundo a companhia, a mudança proporciona uma redução direta de 558 toneladas de CO₂ por ano, volume que representa queda de aproximadamente 12% nas emissões globais da rede.
Outro avanço envolve o consumo de eletricidade. Atualmente, 100% dos empreendimentos do grupo utilizam energia proveniente do Mercado Livre de Fontes Renováveis, incluindo fontes solar, eólica, hídrica e biomassa.
Gestão da água e redução do consumo
A gestão hídrica também integra a estratégia ESG da rede. Os empreendimentos utilizam soluções como captação por poços artesianos e cisternas de águas pluviais.
Algumas dessas estruturas possuem capacidade de até 104 mil litros, com a água destinada principalmente à irrigação e à limpeza de áreas externas.
Além disso, dispositivos destinados à economia de vazão estão presentes em 95% das unidades habitacionais do grupo.
Rejeitos Zero no Royal Palm Campinas
Na gestão de resíduos, um dos destaques é o programa Rejeitos Zero, implantado no Complexo de Eventos Royal Palm Campinas.
A iniciativa prevê a destinação adequada de 100% dos resíduos operacionais por meio de processos como reciclagem, compostagem ou coprocessamento.
As ações ambientais são complementadas por iniciativas sociais e de governança desenvolvidas pela companhia.
Entre elas estão o Programa Royal Jovem, parcerias com entidades assistenciais locais e auditorias externas relacionadas às práticas de governança.
Mulheres ocupam 51% dos cargos de liderança
No pilar social, o Grupo Royal Palm informa que as mulheres representam 51% dos profissionais em cargos de liderança.
A companhia também mantém programas de formação e ações de relacionamento com instituições das comunidades onde atua.
Com essas iniciativas, a rede busca integrar os pilares ambiental, social e de governança às diferentes áreas de sua operação.
Próximo objetivo é avançar na descarbonização
Após alcançar a categoria “Transformador” da certificação ESG Pulse em todos os empreendimentos, o Grupo Royal Palm pretende ampliar os projetos voltados à descarbonização de suas operações.
A estratégia prevê iniciativas destinadas à redução efetiva do impacto climático e à evolução dos indicadores ambientais nos próximos anos.
O relatório ESG mais recente do grupo, com detalhes dos projetos e ações desenvolvidos pela companhia, está disponível no site do Royal Palm.
